Nhất, đặc thù công chủng hữu na ta

1, đặc thù công chủng như hạ:

( 1 ) điện công tác nghiệp;

( 2 ) kim chúc hạn tiếp, thiết cát tác nghiệp, hàm hạn tiếp công, thiết cát công;

( 3 ) khởi trọng cơ giới tác nghiệp, hàm khởi trọng cơ tư cơ, tư tác công, tín hào chỉ huy công, an trang dữ duy tu công;

( 4 ) xí nghiệp nội cơ động xa lượng giá sử, hàm tại xí nghiệp nội cập mã đầu, hóa tràng đẳng sinh sản tác nghiệp khu vực hòa thi công hiện tràng hành sử đích các loại cơ động xa lượng đích giá sử nhân viên.

2, pháp luật y cư: 《 trung hoa nhân dân cộng hòa quốc lao động pháp 》 đệ ngũ thập ngũ điều

Tòng sự đặc chủng tác nghiệp đích lao động giả tất tu kinh quá chuyên môn bồi huấn tịnh thủ đắc đặc chủng tác nghiệp tư cách.

Đệ ngũ thập lục điều

Lao động giả tại lao động quá trình trung tất tu nghiêm cách tuân thủ an toàn thao tác quy trình.

Lao động giả đối dụng nhân đan vị quản lý nhân viên vi chương chỉ huy, cường lệnh mạo hiểm tác nghiệp, hữu quyền cự tuyệt chấp hành; đối nguy hại sinh mệnh an toàn hòa thân thể kiện khang đích hành vi, hữu quyền đề xuất phê bình, kiểm cử hòa khống cáo.

Nhị, đặc thù công chủng đích nhận định tiêu chuẩn thị thập ma

Đặc thù công chủng đích nhận định tiêu chuẩn như hạ:

1, tòng sự tỉnh hạ, cao ôn đẳng công tác luy kế mãn 9 niên đích, khả dĩ án chiếu đặc thù công chủng bạn lý thối hưu thủ tục;

2, tòng sự cao không cập đặc biệt phồn trọng thể lực lao động luy kế mãn 10 niên đích, khả dĩ án chiếu đặc thù công chủng bạn lý thối hưu thủ tục;

3, tòng sự kỳ tha hữu hại thân thể kiện khang công tác luy kế mãn 8 niên đích, khả dĩ án chiếu đặc thù công chủng bạn lý thối hưu thủ tục.