1, như quả tưởng lập tức giải trừ lao động hợp đồng tịnh yếu cầu chi phó bổ thường kim, dụng nhân đan vị vị chước nạp xã bảo đích khả lập tức thông tri tức nhật giải trừ, dĩ thử vi do giải trừ lao động hợp đồng hoàn khả hoạch kinh tế bổ thường, dĩ giá cá lý do thỉnh cầu bổ thường dã thị tối dung dịch chứng minh hòa tối hữu bả ác đích.
2, dụng nhân đan vị tự dụng công chi nhật khởi siêu quá nhất cá nguyệt bất mãn nhất niên vị dữ lao động giả đính lập thư diện lao động hợp đồng đích, ứng đương hướng lao động giả mỗi nguyệt chi phó nhị bội đích công tư.
3, thỉnh giả điều, lục âm, chiếu phiến thị phủ khả dĩ tác vi chứng cư sử dụng, yếu khán cai chứng cư đích tam tính, tức hợp pháp tính, khách quan tính hòa quan liên tính.
4, trọng tài đình tài quyết lao động tranh nghị án kiện, ứng đương tự lao động tranh nghị trọng tài ủy viên hội thụ lý trọng tài thân thỉnh chi nhật khởi tứ thập ngũ nhật nội kết thúc. Án tình phục tạp nhu yếu diên kỳ đích, kinh lao động tranh nghị trọng tài ủy viên hội chủ nhậm phê chuẩn, khả dĩ diên kỳ tịnh thư diện thông tri đương sự nhân, đãn thị diên trường kỳ hạn bất đắc siêu quá thập ngũ nhật. Bổ thường kim tiêu chuẩn vi “Án lao động giả tại bổn đan vị công tác đích niên hạn, mỗi mãn nhất niên chi phó nhất cá nguyệt công tư đích tiêu chuẩn hướng lao động giả chi phó. Lục cá nguyệt dĩ thượng bất mãn nhất niên đích, án nhất niên kế toán; bất mãn lục cá nguyệt đích, án bán niên kế toán”. Lao động giả ứng đương khứ bưu chính cục dụng EMS khoái đệ “Giải trừ lao động quan hệ thông tri thư”, thu kiện nhân đan vị xử tả minh dụng nhân đan vị danh xưng, thu kiện nhân thị dụng nhân đan vị đích nhân sự bộ môn, một hữu nhân sự bộ đích tả pháp định đại biểu nhân danh tự. Ký đan thượng vật phẩm lan chú minh thị “Giải trừ lao động quan hệ thông tri thư, giải trừ nguyên nhân: Dụng nhân đan vị tồn tại 《 lao động hợp đồng pháp 》 đệ tam thập bát điều tình huống”, bảo lưu hảo cai ký đan dĩ chứng minh đề xuất liễu giải trừ thông tri. Thân thỉnh trọng tài đích lưu trình:
1, nhĩ nhu đáo công thương cục tra tuân tịnh đả ấn xuất nhĩ sở tại dụng nhân đan vị đích công thương đăng ký tín tức tư liêu ( nhất trương chỉ ), tịnh gia cái tra tuân chương, dụng dĩ chứng minh cai dụng nhân đan vị đích thân phân.
2, chứng minh tại cai công tư thượng ban đích chứng cư ngận đa, bỉ như hán bài, khảo cần ký lục, công tư tạp hòa tồn chiết, nhân chứng, đẳng đẳng, chỉ yếu năng chứng minh nhĩ dữ công tư chi gian tồn tại sự thật lao động quan hệ đích đô hành.
3, tả nhất phân lao động trọng tài thân thỉnh thư ( đương địa lao động bộ môn đô hữu dạng bản, nhất thức lưỡng phân ), gia thượng nhĩ đích thân phân chứng, đả ấn đích công thương tra tuân đăng ký tư liêu, chứng cư phục ấn kiện ( nhất thức lưỡng phân ) đẳng giao cấp lao động trọng tài ủy tựu hành liễu, trọng tài ủy hội lập án thẩm lý đích. Khoách triển tư liêu:
1, lao động hợp đồng thị kiến lập lao động quan hệ đích cơ bổn hình thức. Dĩ lao động hợp đồng tác vi kiến lập lao động quan hệ đích cơ bổn hình thế thị thế giới các quốc đích phổ biến tố pháp. Giá thị do vu lao động quá trình thị phi thường phục tạp đích dã thị thiên biến vạn hóa đích, bất đồng hành nghiệp, bất đồng đan vị hợp đồng lao động giả tại lao động quá trình trung đích quyền lợi nghĩa vụ các bất tương đồng, quốc gia pháp luật pháp quy chỉ năng đối cộng tính vấn đề tố xuất quy định, bất khả năng đối đương sự nhân đích cụ thể quyền lợi nghĩa vụ tố xuất quy định, giá tựu yếu cầu thiêm đính lao động hợp đồng minh xác quyền lợi nghĩa vụ.
2, lao động hợp đồng thị xúc tiến lao động lực tư nguyên hợp lý phối trí đích trọng yếu thủ đoạn. Dụng nhân đan vị khả dĩ căn cư thâm cảm kinh doanh hoặc công tác nhu yếu xác định lục dụng lao động giả đích điều kiện hòa phương thức sổ lượng, tịnh thả thông quá thiêm đính bất đồng loại hình bất đồng kỳ hạn đích lao động hợp đồng, phát huy lao động giả đích đặc trường hợp lý sử dụng lao động lực.
3, lao động hợp đồng hữu lợi vu tị miễn hoặc giảm thiếu lao động tranh nghị. Lao động hợp đồng minh xác quy định lao động giả hòa dụng nhân đan vị đích quyền lợi nghĩa vụ, giá kí thị đối hợp đồng chủ thể song phương đích bảo chướng hựu thị nhất chủng ước thúc, hữu trợ vu đề cao song phương lí hành hợp đồng đích tự giác tính, xúc sử song phương chính xác hành sử quyền lực, nghiêm cách lí hành nghĩa vụ. Nhân vi lao động hợp đồng đích đính lập hòa lí hành hữu lợi vu tị miễn hoặc giảm thiếu lao động tranh nghị đích phát sinh, hữu lợi vu ổn định lao động quan hệ. 《 trọng tài pháp 》 đích đệ 2 điều quy định: “Bình đẳng chủ thể đích công dân, pháp nhân hòa kỳ tha tổ chức chi gian phát sinh đích hợp đồng củ phân hòa kỳ tha tài sản quyền ích củ phân, khả dĩ trọng tài”. Giá lí minh xác liễu tam điều nguyên tắc: Nhất thị phát sinh củ phân đích song phương đương sự nhân tất tu thị dân sự chủ thể, bao quát quốc nội ngoại pháp nhân, tự nhiên nhân hòa kỳ tha hợp pháp đích cụ hữu độc lập chủ thể tư cách đích tổ chức; nhị thị trọng tài đích tranh nghị sự hạng ứng đương thị đương sự nhân hữu quyền xử phân đích; tam thị trọng tài phạm vi tất tu thị hợp đồng củ phân hòa kỳ tha tài sản quyền ích củ phân. Hợp đồng củ phân thị tại kinh tế hoạt động trung, song phương đương sự nhân nhân đính lập hoặc lí hành các loại kinh tế hợp đồng nhi sản sinh đích củ phân, bao quát quốc nội, quốc ngoại bình đẳng chủ thể đích tự nhiên nhân, pháp nhân, dĩ cập kỳ tha tổ chức chi gian đích quốc nội các loại kinh tế hợp đồng củ phân, tri thức sản quyền củ phân, phòng địa sản hợp đồng củ phân, kỳ hóa hòa chứng khoán giao dịch củ phân, bảo hiểm hợp đồng củ phân, tá thải hợp đồng củ phân, phiếu cư củ phân, để áp hợp đồng củ phân, vận thâu hợp đồng củ phân hòa hải thương củ phân đẳng, hoàn bao quát thiệp ngoại đích, thiệp cập hương cảng, úc môn hòa đài loan địa khu đích kinh tế củ phân, dĩ cập thiệp cập quốc tế mậu dịch, quốc tế đại lý, quốc tế đầu tư, quốc tế kỹ thuật hợp tác đẳng phương diện đích củ phân.