Căn cư 《 công thương quản lý điều lệ 》 đẳng tương quan đích quy định, tố tụng hoặc trọng tài thân thỉnh thời hiệu khả dĩ phân lưỡng chủng tình huống:
1, 《 trung hoa nhân dân cộng hòa quốc lao động tranh nghị điều giải trọng tài pháp 》 đệ nhị thập thất điều chi quy định “Lao động tranh nghị thân thỉnh trọng tài đích thời hiệu kỳ gian vi nhất niên. Trọng tài thời hiệu kỳ gian tòng đương sự nhân tri đạo hoặc giả ứng đương tri đạo kỳ quyền lợi bị xâm hại chi nhật khởi kế toán.
Tiền khoản quy định đích trọng tài thời hiệu, nhân đương sự nhân nhất phương hướng đối phương đương sự nhân chủ trương quyền lợi, hoặc giả hướng hữu quan bộ môn thỉnh cầu quyền lợi cứu tế, hoặc giả đối phương đương sự nhân đồng ý lí hành nghĩa vụ nhi trung đoạn. Tòng trung đoạn thời khởi, trọng tài thời hiệu kỳ gian trọng tân kế toán.
Nhân bất khả kháng lực hoặc giả hữu kỳ tha chính đương lý do, đương sự nhân bất năng tại bổn điều đệ nhất khoản quy định đích trọng tài thời hiệu kỳ gian thân thỉnh trọng tài đích, trọng tài thời hiệu trung chỉ. Tòng trung chỉ thời hiệu đích nguyên nhân tiêu trừ chi nhật khởi, trọng tài thời hiệu kỳ gian kế tục kế toán.”
2, 《 dân pháp thông tắc 》 đệ nhất bách lục thập tam điều “Hạ liệt đích tố tụng thời hiệu kỳ gian vi nhất niên:
( nhất ) thân thể thụ đáo thương hại yếu cầu bồi thường đích”.
Đệ nhất bách tam thập cửu điều: “Tại tố tụng thời hiệu kỳ gian tối hậu lục cá nguyệt nội, nhân bất khả kháng lực hoặc giả kỳ tha chướng ngại bất năng hành sử thỉnh cầu quyền đích, tố tụng thời hiệu trung chỉ. Tòng trung chỉ thời hiệu đích nguyên nhân tiêu trừ chi nhật khởi, tố tụng thời hiệu kỳ gian kế tục kế toán”.
Đệ nhất bách tứ thập điều: “Tố tụng thời hiệu nhân đề khởi tố tụng, đương thời nhân nhất phương đề xuất yếu cầu hoặc giả đồng ý lí hành nghĩa vụ nhi trung đoạn. Tòng trung đoạn thời khởi, tố tụng thời hiệu kỳ gian trọng tân kế toán”.
Dĩ thượng lưỡng chủng quân thích dụng thời hiệu trung chỉ, trung đoạn.