Hữu hạ liệt tình hình chi nhất thời, lao động hợp đồng chung chỉ:
Nhất thị lao động hợp đồng kỳ mãn đích
Nhị thị lao động giả đạt đáo pháp định thối hưu niên linh đích
Tam thị lao động giả tử vong, hoặc giả bị pháp viện tuyên cáo tử vong hoặc giả tuyên cáo thất tung đích
Tứ thị dụng nhân đan vị bị y pháp tuyên cáo phá sản đích
Ngũ thị dụng nhân đan vị bị điếu tiêu doanh nghiệp chấp chiếu, trách lệnh quan bế, triệt tiêu đích
Lục thị lao động giả nhân công trí tàn bị giám định vi ngũ cấp, lục cấp thương tàn đích, kinh công thương chức công bổn nhân đề xuất chung chỉ lao động quan hệ đích
Thất thị pháp luật, hành chính pháp quy quy định đích kỳ tha tình hình.
Dụng nhân đan vị dữ lao động giả bất đắc hợp ý tuyển trạch lao động hợp đồng chung chỉ điều kiện.
Tục thiêm lao động hợp đồng. Dụng nhân đan vị dục tục thiêm lao động hợp đồng đích, khả dĩ vu lao động hợp đồng kỳ mãn tiền đích nhật hướng lao động giả phát xuất 《 lao động hợp đồng tục thiêm thông tri thư 》( đề tiền thiên sổ do dụng nhân đan vị xác định ), lao động giả ứng vu thu đáo cai thông tri thư đích nhật nội ( do dụng nhân đan vị xác định ) điền tả tục thiêm ý kiến tịnh giao chí dụng nhân đan vị nhân lực tư nguyên bộ môn, du kỳ vị giao giả, thị vi cự tuyệt tục thiêm lao động hợp đồng.
Lao động hợp đồng kỳ mãn hậu tự nhiên chung chỉ, lao động giả ứng đình chỉ công tác, dụng nhân đan vị tương đình phát dữ lao động giả hữu quan đích tân thù phúc lợi đãi ngộ.
Song phương đồng ý tục thiêm lao động hợp đồng đích, ứng tại hợp đồng kỳ mãn chi tiền hoàn thiện tục thiêm thủ tục, hữu kỳ tha hợp lý đích nguyên nhân đạo trí bất năng án thời hoàn thiện tục thiêm thủ tục đích khả dĩ thôi trì, đãn chí thôi trì bất đắc siêu quá hợp đồng kỳ mãn hậu đích nhật ( do dụng nhân đan vị xác định ).
Lao động giả đích tổn hại bồi thường trách nhậm. Lao động giả vi phản dụng nhân đan vị quy chương chế độ cập lao động hợp đồng trung ước định đích sự hạng, đối dụng nhân đan vị tạo thành kinh tế tổn thất đích, ứng đương y pháp thừa đam bồi thường trách nhậm. Lao động giả ứng chi phó đích bồi thường kim ngạch, dụng nhân đan vị khả tòng lao động giả mỗi nguyệt công tư trung khấu trừ, khấu trừ đích kim ngạch bất đắc siêu quá lao động giả mỗi nguyệt công tư ngạch đích 20, thả bảo chứng lao động giả mỗi nguyệt công tư dư ngạch bất đắc đê vu đương địa tối đê công tư tiêu chuẩn.
Lao động hợp đồng giải trừ hoặc giả chung chỉ ( bất tái tục thiêm lao động hợp đồng đích tình huống ) hậu, song phương ứng lí hành hạ liệt nghĩa vụ:
Lao động giả ứng án chiếu ước định cập dụng nhân đan vị tương quan quy chương chế độ bạn lý ly chức thủ tục. Lao động giả tại chung chỉ hoặc giải trừ bổn hợp đồng khởi đích nhật nội ( thiên sổ do dụng nhân đan vị xác định thả tiểu vu 15 nhật ), án dụng nhân đan vị quy định bạn lý công tác giao tiếp thủ tục, bao quát công tác trung đích vị cánh sự hạng, văn kiện, tư liêu, các chủng bạn công vật phẩm đẳng, tu toàn bộ thanh điểm tạo sách di giao dụng nhân đan vị chỉ định nhân viên tịnh thiêm danh xác nhận, song phương hoàn nhu yếu án quy định bạn lý 《 ly chức thủ tục hội thiêm đan 》.