Ái vấn tri thức nhân Ái vấn giáo dục Y viện khố

Dựng phụ bị từ thối hữu na ta bồi thường

Thủ hiệt

Dựng phụ bị từ thối hữu na ta bồi thường


Đề giao hồi đáp
Hảo bình hồi đáp
  • 2024-08-19 06:00:02

    Hiện tại hữu hứa đa lao động giả đô hữu giá dạng nhất cá vấn đề, dựng phụ bị từ thối như hà bồi thường?
    Quốc gia đối dựng kỳ nữ chức công đích quyền ích bảo hộ tố xuất liễu minh xác đích bảo hộ, 《 nữ chức công lao động bảo hộ đặc biệt quy định 》 đệ ngũ điều quy định liễu dụng nhân đan vị bất đắc nhân nữ chức công hoài dựng, sinh dục, bộ nhũ hàng đê kỳ công tư, dư dĩ từ thối, dữ kỳ giải trừ lao động hợp đồng hoặc sính dụng hợp đồng. Như quả dụng nhân đan vị vi phản quy định tố xuất phi pháp từ thối, dựng kỳ chức công hữu quyền thân thỉnh dĩ hạ bồi thường:
    ① vi pháp giải trừ lao động quan hệ bồi thường kim: Tương đương vu 2 bội đích kinh tế bổ thường kim
    Kế toán phương thức: Kinh tế bổ thường án lao động giả tại bổn đan vị công tác đích niên hạn, mỗi mãn nhất niên chi phó nhất cá nguyệt công tư đích tiêu chuẩn hướng lao động giả chi phó. Lục cá nguyệt dĩ thượng bất mãn nhất niên đích, án nhất niên kế toán; bất mãn lục cá nguyệt đích, hướng lao động giả chi phó bán cá nguyệt công tư đích kinh tế bổ thường;
    ② dựng, sản kỳ, bộ nhũ kỳ “Tam kỳ” công tư
    Quốc gia quy định nhất bàn sản giả vi 98 thiên, đãn thị các cá tỉnh đối sinh dục giả hựu hữu tương ứng đích bổ sung quy định, bỉ như 《 tứ xuyên tỉnh nhân khẩu dữ kế hoa sinh dục điều lệ 》 quy định diên trường 60 thiên đích sinh dục giả.
    Đan vị tại sản giả chi tiền từ thối hoài dựng chức công, ứng chi phó sản giả công tư: Sản giả thiên sổ × tân thiếp hoặc công tư;
    Pháp luật y cư:
    《 nữ chức công lao động bảo hộ đặc biệt quy định 》 đệ ngũ điều
    Dụng nhân đan vị bất đắc nhân nữ chức công hoài dựng, sinh dục, bộ nhũ hàng đê kỳ công tư, dư dĩ từ thối, dữ kỳ giải trừ lao động hoặc giả sính dụng hợp đồng.
    《 nữ chức công lao động bảo hộ đặc biệt quy định 》 đệ thất điều
    Nữ chức công sinh dục hưởng thụ 98 thiên sản giả, kỳ trung sản tiền khả dĩ hưu giả 15 thiên; nan sản đích, tăng gia sản giả 15 thiên; sinh dục đa bào thai đích, mỗi đa sinh dục 1 cá anh nhi, tăng gia sản giả 15 thiên.
    《 nữ chức công lao động bảo hộ đặc biệt quy định 》 đệ bát điều
    Nữ chức công sản giả kỳ gian đích sinh dục tân thiếp, đối dĩ kinh tham gia sinh dục bảo hiểm đích, án chiếu dụng nhân đan vị thượng niên độ chức công nguyệt bình quân công tư đích tiêu chuẩn do sinh dục bảo hiểm cơ kim chi phó; đối vị tham gia sinh dục bảo hiểm đích, án chiếu nữ chức công sản giả tiền công tư đích tiêu chuẩn do dụng nhân đan vị chi phó.
    Nữ chức công sinh dục hoặc giả lưu sản đích y liệu phí dụng, án chiếu sinh dục bảo hiểm quy định đích hạng mục hòa tiêu chuẩn, đối dĩ kinh tham gia sinh dục bảo hiểm đích, do sinh dục bảo hiểm cơ kim chi phó; đối vị tham gia sinh dục bảo hiểm đích, do dụng nhân đan vị chi phó.

    q***

    2024-08-19 06:00:02

  • Kỳ tha Tương quan tri thức

  • Pháp luật

Tương quan thôi tiến

Chính tại gia tái...
Tối tân vấn đáp Thôi tiến tín tức Nhiệt môn chuyên đề Nhiệt điểm thôi tiến
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
Phản hồi
Đỉnh bộ
Bang trợ Ý kiến
Phản quỹ

Xác định cử báo thử vấn đề

Cử báo nguyên nhân ( tất tuyển ):