Lao động hợp đồng giải trừ căn cư bất đồng tình hình, nhu yếu lí hành bất đồng đích pháp luật trình tự, như quả vị lí hành tất yếu đích pháp định trình tự, khả năng hội đạo trí lao động hợp đồng giải trừ vi pháp, tòng nhi bất năng xuất hiện đương sự nhân dự tưởng đạt đáo đích giải trừ hiệu quả, thậm chí sự dữ nguyện vi địa yếu thừa đam tương ứng đích tổn hại bồi thường trách nhậm. Tại lao động hợp đồng giải trừ đích chư đa tình hình trung, trừ liễu ý định giải trừ dĩ cập lao động giả tại nhân thân thụ đáo uy hiếp, bị cường bách lao động tình hình hạ giải trừ lao động hợp đồng, bất nhu yếu lí hành tương ứng đích pháp định trình tự ngoại, kỳ tha quân nhu lí hành tương ứng đích trình tự. Bỉ như lao động giả đề tiền giải trừ lao động hợp đồng nhu yếu đề tiền 30 thiên thư diện thông tri dụng nhân đan vị, dụng nhân đan vị giải trừ lao động hợp đồng nhu yếu dữ cáo tri công hội hoặc giả thông tri lao động giả.
Nhi đối vu lao động hợp đồng chung chỉ thị phủ lí hành tương ứng đích pháp định trình tự, dĩ cập vị lí hành pháp định trình tự đích pháp luật hậu quả, ngã quốc 《 lao động pháp 》 hòa 《 lao động hợp đồng pháp 》 quân một hữu tố xuất minh xác quy định, tòng nhi đạo trí thật tiễn trung đối vu lao động hợp đồng chung chỉ thời dụng nhân đan vị thị phủ nhu yếu lí hành đề tiền thông tri nghĩa vụ, dĩ cập nhu yếu đề tiền đa trường thời gian thông tri, các địa chưởng ác đích xích độ bất tẫn nhất trí, tương đối bỉ giác hỗn loạn.