Ái vấn tri thức nhân Ái vấn giáo dục Y viện khố

Lao động hợp đồng chẩm ma dạng cố dong quan hệ

Thủ hiệt

Lao động hợp đồng chẩm ma dạng cố dong quan hệ


Đề giao hồi đáp
Hảo bình hồi đáp
  • 2024-07-11 19:01:44

    Cố dong quan hệ lí diện thị bất tồn tại lao động hợp đồng giá nhất thuyết đích, sở dĩ nhất bàn bất hội bị nhận định vi công thương. Đãn thị tại cố dong quan hệ lí thụ thương, dã hội đắc đáo cố chủ đích hữu quan bồi thường.
    《 tối cao nhân dân pháp viện quan vu thẩm lý nhân thân tổn hại bồi thường án kiện thích dụng pháp luật nhược càn vấn đề đích giải thích 》
    Cố viên tại tòng sự cố dong hoạt động trung trí nhân tổn hại đích, cố chủ ứng đương thừa đam bồi thường trách nhậm cố viên nhân cố ý hoặc giả trọng đại quá thất trí nhân tổn hại đích, ứng đương dữ cố chủ thừa đam liên đái bồi thường trách nhậm. Cố chủ thừa đam liên đái bồi thường trách nhậm đích, khả dĩ hướng cố viên truy thường. Tiền khoản sở xưng “Tòng sự cố dong hoạt động”, thị chỉ tòng sự cố chủ thụ quyền hoặc giả chỉ kỳ phạm vi nội đích sinh sản kinh doanh hoạt động hoặc giả kỳ tha lao vụ hoạt động. Cố viên đích hành vi siêu xuất thụ quyền phạm vi, đãn kỳ biểu hiện hình thức thị lí hành chức vụ hoặc giả dữ lí hành chức vụ hữu nội tại liên hệ đích, ứng đương nhận định vi “Tòng sự cố dong hoạt động”.
    Cố viên tại tòng sự cố dong hoạt động trung tao thụ nhân thân tổn hại, cố chủ ứng đương thừa đam bồi thường trách nhậm. Cố dong quan hệ dĩ ngoại đích đệ tam nhân tạo thành cố viên nhân thân tổn hại đích, bồi thường quyền lợi nhân khả dĩ thỉnh cầu đệ tam nhân thừa đam bồi thường trách nhậm, dã khả dĩ thỉnh cầu cố chủ thừa đam bồi thường trách nhậm. Cố chủ thừa đam bồi thường trách nhậm hậu, khả dĩ hướng đệ tam nhân truy thường.
    Cố viên tại tòng sự cố dong hoạt động trung nhân an toàn sinh sản sự cố tao thụ nhân thân tổn hại, phát bao nhân, phân bao nhân tri đạo hoặc giả ứng đương tri đạo tiếp thụ phát bao hoặc giả phân bao nghiệp vụ đích cố chủ một hữu tương ứng tư chất hoặc giả an toàn sinh sản điều kiện đích, ứng đương dữ cố chủ thừa đam liên đái bồi thường trách nhậm.
    Chúc vu 《 công thương bảo hiểm điều lệ 》 điều chỉnh đích lao động quan hệ hòa công thương bảo hiểm phạm vi đích, bất thích dụng bổn điều quy định.

    Giá ***

    2024-07-11 19:01:44

  • Dân sự Tương quan tri thức

  • Pháp luật

Tương quan thôi tiến

Chính tại gia tái...
Tối tân vấn đáp Thôi tiến tín tức Nhiệt môn chuyên đề Nhiệt điểm thôi tiến
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
Phản hồi
Đỉnh bộ
Bang trợ Ý kiến
Phản quỹ

Xác định cử báo thử vấn đề

Cử báo nguyên nhân ( tất tuyển ):