Ái vấn tri thức nhân Ái vấn giáo dục Y viện khố

Thừa tô nhân tha khiếm tô kim ứng cai như hà xử lý?

Thủ hiệt

Thừa tô nhân tha khiếm tô kim ứng cai như hà xử lý?


Đề giao hồi đáp
Hảo bình hồi đáp
  • 2024-08-16 18:00:52

    1, thủ tiên kiến nghị đại gia tẫn lượng hiệp thương giải quyết, hiệp thương bất thành đích dã khả dĩ do điều giải ủy viên hội tiến hành điều giải giải quyết.
    2, đương nhiên, hiệp thương hòa điều giải đô bất thành đích thoại, xuất tô nhân tựu khả dĩ y cư 《 dân sự tố tụng pháp 》 hòa 《 dân pháp điển 》 đích quy định, hướng nhân dân pháp viện đề khởi tố tụng, yếu cầu giải trừ hợp đồng tịnh yếu cầu thừa tô nhân chi phó tha khiếm đích tô kim. Nhân vi ngã quốc 《 dân pháp điển 》 minh xác quy định: Thừa tô nhân vô chính đương lý do vị chi phó hoặc giả trì diên chi phó tô kim đích, xuất tô nhân khả dĩ yếu cầu thừa tô nhân tại hợp lý kỳ hạn nội chi phó, thừa tô nhân du kỳ bất chi phó đích, xuất tô nhân khả dĩ giải trừ hợp đồng. Thả giải trừ hợp đồng hậu, xuất tô nhân y nhiên hưởng hữu hướng thừa tô nhân chủ trương thu thủ tô kim đích quyền lợi. Nhân thử, ngộ đáo thừa tô nhân vô cố tha khiếm tô kim hoặc thị cự tuyệt chước nạp tô kim đích, xuất tô nhân khả dĩ hành sử pháp luật phú dư đích quyền lợi, yếu cầu giải trừ hợp đồng.
    3, pháp luật y cư:
    《 dân pháp điển 》
    Đệ ngũ bách lục thập nhị điều 【 hợp đồng ước định giải trừ 】 đương sự nhân hiệp thương nhất trí, khả dĩ giải trừ hợp đồng.
    Đương sự nhân khả dĩ ước định nhất phương giải trừ hợp đồng đích sự do. Giải trừ hợp đồng đích sự do phát sinh thời, giải trừ quyền nhân khả dĩ giải trừ hợp đồng.
    Đệ ngũ bách lục thập tam điều 【 hợp đồng pháp định giải trừ 】 hữu hạ liệt tình hình chi nhất đích, đương sự nhân khả dĩ giải trừ hợp đồng:
    ( nhất ) nhân bất khả kháng lực trí sử bất năng thật hiện hợp đồng mục đích;
    ( nhị ) tại lí hành kỳ hạn giới mãn tiền, đương sự nhân nhất phương minh xác biểu kỳ hoặc giả dĩ tự kỷ đích hành vi biểu minh bất lí hành chủ yếu trái vụ;
    ( tam ) đương sự nhân nhất phương trì diên lí hành chủ yếu trái vụ, kinh thôi cáo hậu tại hợp lý kỳ hạn nội nhưng vị lí hành;
    ( tứ ) đương sự nhân nhất phương trì diên lí hành trái vụ hoặc giả hữu kỳ tha vi ước hành vi trí sử bất năng thật hiện hợp đồng mục đích;
    ( ngũ ) pháp luật quy định đích kỳ tha tình hình.
    Dĩ trì tục lí hành đích trái vụ vi nội dung đích bất định kỳ hợp đồng, đương sự nhân khả dĩ tùy thời giải trừ hợp đồng, đãn thị ứng đương tại hợp lý kỳ hạn chi tiền thông tri đối phương.

    Lý ***

    2024-08-16 18:00:52

  • Kỳ tha Tương quan tri thức

  • Pháp luật

Tương quan thôi tiến

Chính tại gia tái...
Tối tân vấn đáp Thôi tiến tín tức Nhiệt môn chuyên đề Nhiệt điểm thôi tiến
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
Phản hồi
Đỉnh bộ
Bang trợ Ý kiến
Phản quỹ

Xác định cử báo thử vấn đề

Cử báo nguyên nhân ( tất tuyển ):