Dụng nhân đan vị siêu quá nhất cá nguyệt bất dữ lao động giả thiêm đính lao động hợp đồng thị vi pháp đích, lao động giả khả dĩ thỉnh cầu công tư cấp dư bồi thường, như quả công tư cự bất bồi thường đích, lao động giả khả dĩ hướng đương địa đích trọng tài ủy viên hội thân thỉnh lao động trọng tài.
Dụng nhân đan vị tự dụng công chi nhật khởi siêu quá nhất cá nguyệt bất mãn nhất niên vị dữ lao động giả đính lập thư diện lao động hợp đồng đích, ứng đương hướng lao động giả mỗi nguyệt chi phó nhị bội đích công tư.
Siêu quá nhất niên dĩ thượng bất dữ lao động giả đính lập lao động hợp đồng đích, thị vi thị đính lập liễu vô cố định kỳ hạn đích lao động hợp đồng, tịnh thả ứng đương bồi thường lao động giả thập nhất cá nguyệt đích công tư.
【 pháp luật y cư 】
《 lao động hợp đồng pháp 》 đệ bát thập nhị điều, dụng nhân đan vị tự dụng công chi nhật khởi siêu quá nhất cá nguyệt bất mãn nhất niên vị dữ lao động giả đính lập thư diện lao động hợp đồng đích, ứng đương hướng lao động giả mỗi nguyệt chi phó nhị bội đích công tư.
Dụng nhân đan vị vi phản bổn pháp quy định bất dữ lao động giả đính lập vô cố định kỳ hạn lao động hợp đồng đích, tự ứng đương đính lập vô cố định kỳ hạn lao động hợp đồng chi nhật khởi hướng lao động giả mỗi nguyệt chi phó nhị bội đích công tư.