被挂靠单位侵权责任需要承担的。我国相关的法律中对于挂靠其他单位做法是明令禁止的，出现了挂靠单位的行为的，不仅被挂靠的单位需要承担相应的责任，主张挂靠人本人也是需要承担侵权责任的。
被挂靠单位侵权责任需要承担吗？
被挂靠单位侵权责任需要承担的。侵权责任是指民事主体因实施侵权行为而应承担的民事法律后果。侵权责任是任何人都对他人承担这样一种义务，即不因为自己的错误(过错)行为而侵害了他人的合法权益，否则即能构成侵权行为，要对受害方承担责任。侵权行为基本上都是违法行为。
劳务雇佣侵权责任的举证责任是怎样的
作为受到人身损害的雇工，其只要能够举证证明与雇主的雇佣关系成立及其损害后果发生在为雇主做工的过程中就行了。而雇主的举证责任则在于举证证明工人和自己没有雇佣关系或者是法定免责事由的存在，否则就由雇主承担赔偿责任。个人雇工人身损害赔偿是一类特殊的人身侵权纠纷案，应当按照特殊侵权纠纷的举证规则分配各方当事人的举证责任。
劳务派遣工侵权责任的规定是什么？
劳务派遣工侵权责任的规定是：在劳务派遣工的过程中出现了侵权行为的，当事人需要承担侵权责任。侵权行为，是指侵犯他人的人身财产或知识产权，依法应承担民事责任的违法行为。侵权行为发生后，在侵害人与受害人之间就产生了特定的民事权利义务关系，即受害人有权要求侵权人赔偿损失。
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