合理化建议的作用有哪些

合理化建议的作用有：充分挖掘内部潜力、提高企业管理水平有效形式、提高企业经济效益的最佳方式。

  1、充分挖掘内部潜力

  合理化建议是创新企业管理方式的一种有效形式，也是职工参与企业民主管理的有效途径和工会组织提高工作活力、创新工作思路的重要措施。

  2、提高企业管理水平有效形式

  积极地向企业提出合理化建议，客观反映了员工对企业的忠诚，反映了员工对企业的热爱，也是企业凝聚力与向心力的一种良好的体现。

  3、提高企业经济效益的最佳方式

  在激烈的市场竞争中，企业的发展必然会遇到这样或那样的问题，存在一定的经营盲点与缺陷。如何有效地可持续发展，不断进行产品创新，不断提升产品质量，不断迎合市场需求，不断增加企业利润是每一位企业经营者都必须面对的重大问题。