Phần ngoài đổng sự có thực quyền.
Phần ngoài đổng sự, là chỉ từ phi bổn công ty công nhân phần ngoài nhân viên đảm nhiệm đổng sự. Này không ở công ty đảm nhiệm trừ đổng sự cùng hội đồng quản trị chuyên môn ủy ban có quan hệ chức vụ ngoại mặt khác chức vụ, không phụ trách chấp hành tầng sự vụ.
Phần ngoài đổng sự có quyền ở hội đồng quản trị hội nghị thượng độc lập phát biểu ý kiến song hành sử quyền biểu quyết;
Có quyền đề nghị triệu khai lâm thời hội đồng quản trị hội nghị, nhưng cần kinh 1/3 trở lên đổng sự đồng ý;
2 danh trở lên phần ngoài đổng sự cho rằng hội đồng quản trị đãi nghị đề tài thảo luận chưa kinh chuẩn bị trình tự, hội nghị tư liệu không đầy đủ hoặc luận chứng không minh xác khi, nhưng liên danh đưa ra hoãn khai hội đồng quản trị hội nghị hoặc hoãn nghị hội đồng quản trị hội nghị đề tài thảo luận, hội đồng quản trị ứng dư tiếp thu.
Phần ngoài đổng sự thực hiện dưới chức trách:
Theo nếp tham gia nhậm chức công ty hội đồng quản trị hội nghị cùng tương quan hội nghị, liền sẽ nghị thảo luận quyết định hạng mục công việc độc lập phát biểu ý kiến, cũng vì này gánh vác nhận uỷ thác trách nhiệm;
Tham dự nhậm chức công ty chiến lược quyết sách cùng vận hành theo dõi, lẩn tránh xí nghiệp kinh doanh nguy hiểm, kịp thời đúng sự thật hướng tỉnh Ủy Ban Quản Lý Tài Sản Nhà Nước chờ thực hiện bỏ vốn người chức trách cơ cấu báo cáo nhậm chức công ty quan hệ quốc có tư bản vận tác quyết sách, kinh doanh chờ trọng đại hạng mục công việc, theo nếp giữ gìn bỏ vốn người cảm kích quyền chờ.
【 pháp luật căn cứ 】
《 Trung Hoa nhân dân nước cộng hoà công ty pháp 》 thứ 46 điều, hội đồng quản trị đối cổ đông sẽ phụ trách, hành sử dưới đây chức quyền:
( một ) triệu tập cổ đông gặp nghị, cũng hướng cổ đông sẽ báo cáo công tác;
( nhị ) chấp hành cổ đông sẽ quyết nghị;
( tam ) quyết định công ty kinh doanh kế hoạch cùng đầu tư phương án;
( bốn ) định ra công ty niên độ tài vụ dự toán phương án, quyết toán phương án;
( năm ) định ra công ty lợi nhuận phân phối phương án cùng đền bù hao tổn phương án;
( sáu ) định ra công ty gia tăng hoặc là giảm bớt đăng ký tư bản cùng với phát hành công ty phiếu công trái phương án;
( bảy ) định ra công ty xác nhập, chia làm, giải tán hoặc là thay đổi công ty hình thức phương án;
( tám ) quyết định công ty bên trong quản lý cơ cấu thiết trí;
( chín ) quyết định sính nhiệm hoặc là thôi giữ chức vụ công ty giám đốc và thù lao hạng mục công việc, cũng căn cứ giám đốc đề danh quyết định sính nhiệm hoặc là thôi giữ chức vụ công ty phó giám đốc, tài vụ người phụ trách và thù lao hạng mục công việc;
( mười ) chế định công ty cơ bản quản lý chế độ;
( mười một ) công ty chương trình quy định mặt khác chức quyền.