Pháp luật phân tích: Có thể. 5 hiểm 1 kim chính là dùng người đơn vị cho người lao động vài loại bảo đảm tính đãi ngộ hợp xưng, bao gồm dưỡng lão bảo hiểm, chữa bệnh bảo hiểm, thất nghiệp bảo hiểm, tai nạn lao động bảo hiểm cùng sinh dục bảo hiểm, còn có nhà ở công quỹ. Dùng người đơn vị cùng người lao động cần thiết theo nếp tham gia xã hội bảo hiểm, giao nộp xã hội bảo hiểm phí.
Pháp luật căn cứ: 《 Trung Hoa nhân dân nước cộng hoà lao động pháp 》
Thứ bảy mười hai điều xã hội bảo hiểm quỹ dựa theo bảo hiểm loại hình xác định tài chính nơi phát ra, từng bước thực hành xã hội trù tính chung. Dùng người đơn vị cùng người lao động cần thiết theo nếp tham gia xã hội bảo hiểm, giao nộp xã hội bảo hiểm phí.
Thứ 73 điều người lao động tại hạ liệt tình hình hạ, theo nếp hưởng thụ xã hội bảo hiểm đãi ngộ:
( một ) về hưu;
( nhị ) bị bệnh, bị thương;
( tam ) nhân tai nạn lao động tàn hoặc là hoạn bệnh nghề nghiệp;
( bốn ) thất nghiệp;
( năm ) sinh dục. Người lao động tử vong sau, này gia quyến của người đã chết theo nếp hưởng thụ gia quyến của người đã chết tiền trợ cấp. Người lao động hưởng thụ xã hội bảo hiểm đãi ngộ điều kiện cùng tiêu chuẩn từ pháp luật, pháp quy quy định. Người lao động hưởng thụ xã hội bảo hiểm kim cần thiết đúng hạn đủ ngạch chi trả.