Không có ký kết văn bản hợp đồng lao động, vì không định kỳ lao động quan hệ, người lao động có thể tùy thời ngưng hẳn lao động quan hệ, mà không cần trước tiên 30 thiên.
Công nhân xử lý từ chức thủ tục lưu trình là
Đệ nhất, từ chức quản lý
Phái công nhân nhân bệnh hoặc nhân sự từ chức khi ứng trước tiên 30 ngày hướng dùng người đơn vị đưa ra xin, từ chức xin chưa dư phê chuẩn trước, ứng tiếp tục công tác, không được đi trước từ chức.
1, từ chức công nhân cần thiết ở quy định thời gian nội làm tốt công tác chuyển giao, cũng hướng dùng công nhân đơn vị nhân sự bộ cung cấp văn bản có tương quan nhân viên ký tên chuyển giao danh sách, nhân sự bộ bằng chuyển giao danh sách cập cùng tháng kết toán tiền lương cũng xử lý chính thức từ chức thủ tục
2, nhân hợp đồng ngưng hẳn không hề gia hạn hợp đồng hoặc ở hợp đồng lao động kỳ nội yêu cầu từ chức, đều ứng ấn quy định trước tiên 30 ngày lấy văn bản hình thức thông tri đối phương
3, như bổn đơn vị đưa ra trước tiên giải trừ lao động quan hệ, đem dựa theo quốc gia cập bổn đơn vị quy định xử lý từ chức thủ tục, chi trả tiền vi phạm hợp đồng.
Đệ nhị, từ chức trình tự
1, thời gian thử việc nội công nhân từ chức, cần văn bản đệ trình từ chức báo cáo thư cấp dùng người đơn vị, làm thỏa đáng 《 từ chức báo cáo biểu 》, dùng người đơn vị văn bản thông tri xí nghiệp nhân tài thị trường, lại ban cho tiền lương kết toán, tự tiện rời đi giả, coi là tự động từ bỏ tiền lương
2, chính thức công nhân từ chức, tắc cần văn bản đệ trình từ chức báo cáo thư cấp dùng người đơn vị nhân sự bộ xét duyệt phê chuẩn, dùng người đơn vị văn bản thông tri xí nghiệp nhân tài thị trường, sau đó lại làm thỏa đáng 《 từ chức báo cáo biểu 》 lại ban cho tiền lương kết toán, tự tiện rời đi giả, coi là tự động từ bỏ tiền lương. Không cho lấy xử lý tương quan nhân sự, xã bảo quan hệ dời đi.
Đệ tam, chuyển ra nhân sự quan hệ
1, chuyển ra nhân sự hồ sơ, đảng tổ chức quan hệ, công hội tổ chức quan hệ.
2, chuyển ra xã bảo.
Đệ tứ, về xã bảo thủ tục: Từ công nhân cầm 《 dưỡng lão bảo hiểm sổ tay 》 trực tiếp đến xã hội bảo hiểm lao động công ty công nhân viên chức lưu động cửa sổ xử lý nộp phí thủ tục, phàm là chưa đạt tới quốc gia pháp định về hưu tuổi tác công nhân viên chức đều nhưng xử lý xã bảo, không chịu tuổi tác hạn chế.