Ái hỏi tri thức người Ái hỏi giáo dục Bệnh viện kho

Bị sa thải không cho tiền lương làm sao bây giờ

Trang đầu

Bị sa thải không cho tiền lương làm sao bây giờ


Đệ trình trả lời
Khen ngợi trả lời
  • 2024-07-27 14:01:35

    Sa thải không cho tiền lương thuộc về lao động tranh luận, pháp luật quy định, lao động tranh luận phát sinh sau, đương sự có thể hướng bổn đơn vị lao động tranh luận điều giải ủy ban xin điều giải; điều giải không thành, đương sự một phương yêu cầu trọng tài, có thể hướng lao động tranh luận trọng tài ủy ban xin trọng tài. Đương sự một phương cũng có thể trực tiếp hướng lao động tranh luận trọng tài ủy ban xin trọng tài. Đối trọng tài phán quyết không phục, có thể hướng toà án nhân dân đề khởi tố tụng.
    【 bác bỏ tin đồn 】
    Sa thải công nhân hẳn là trình báo công hội?
    Chân tướng: Không phải
    Phân tích:
    Sa thải công nhân không hẳn là trình báo công hội, sa thải công nhân hợp lý thủ tục giữa, căn cứ 《 hợp đồng lao động pháp 》 giữa quy định, cũng không tồn tại trình báo công hội này một cái lưu trình. Cho nên, sa thải công nhân không cần công hội đồng ý, không có ký kết hợp đồng lao động, đơn vị đã trái pháp luật, đương sự có thể yêu cầu bồi thường, dùng người đơn vị yêu cầu tự ngày thứ hai khởi hướng người lao động chi trả gấp đôi tiền lương. Trước tiên ba mươi ngày đệ trình văn bản thông tri có thể, không cần dùng người đơn vị đồng ý, nhưng giải trừ lao động quan hệ. Nếu không đáng bồi thường, có thể đi lao động hành chính bộ môn khiếu nại. Nếu đơn vị còn muốn trừ tiền lương, càng thêm trái pháp luật, đương sự có thể đi lao động cục cử báo.
    【 nhắc nhở 】
    Sa thải công nhân yêu cầu trình tự có này đó?
    1, từ giải trừ quyết định người ( đơn vị chủ quản, người lao động ) trình giải trừ xin thư;
    2, nhân sự bộ môn điền 《 giải trừ hợp đồng lao động phê duyệt biểu 》 cũng báo chủ quản phê duyệt;
    3, thông tri nơi bộ môn cập công nhân viên chức xử lý công tác giao tiếp cũng giao hồi công cụ thiết bị chờ;
    4, bộ môn liên quan cùng công nhân viên chức xử lý kết toán tiền lương phúc lợi cùng mặt khác chưa xong công việc chờ;
    5, công nhân viên chức ở kết toán tiền lương cùng phát kinh tế bồi thường tài vụ thủ tục ký tên lĩnh;
    6, cấp công nhân viên chức xử lý đảng, đoàn, công hội tổ chức quan hệ cùng hồ sơ chờ dời đi thủ tục;
    7, cấp công nhân viên chức xử lý xã hội bảo hiểm dời đi đơn cùng công quỹ dời đi thủ tục chờ hạng mục công việc;
    8, cấp công nhân viên chức viết hoá đơn 《 giải trừ hợp đồng lao động chứng minh 》.

    Trương ***

    2024-07-27 14:01:35

  • Cái khác Tương quan tri thức

  • Pháp luật

Tương quan đề cử

Đang ở thêm tái...
Mới nhất hỏi đáp Thư đề cử tức Đứng đầu chuyên đề Nhiệt điểm đề cử
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
Phản hồi
Đỉnh chóp
Trợ giúp Ý kiến
Phản hồi

Xác định cử báo này vấn đề

Cử báo nguyên nhân ( tất tuyển ):