Trương Tường Hỉ

Một tiên lạc hồng

Tràn ngập mong đợi tình ý rã rời

Theo gió đi dạo từ từ

Ngày nọ

Vừa ẩn thân

Tinh linh

Mời mùa xuân đi…

Ở công tác của ta đơn vị, có một cái đồng sự, thời gian dài, ta nhìn ra được tới, đi làm làm công tác thuần túy là cái “Hồn tử” “Đảo hồ dán” kỹ năng, hắn cái gọi là đi làm, đông lắc lư tây du du, đi một chút xuyến xuyến, ta không có nhìn đến hắn làm cái gì sống. Có khi ở ta trước mặt nói cái này lãnh đạo không tốt, cái kia lãnh đạo không được. Càng nhiều thời điểm không biết giáp mặt là thật khen ta còn là châm chọc ta, nói ta làm việc thật ra sức, hảo nghiêm túc. Có đôi khi, lại đối ta nói, như vậy bán mạng làm việc làm gì! Ta biết hắn như vậy mặt ngoài nói ta, sau lưng có khi hắn cùng lại đối với người khác nói ta: Mười ba điểm, không thức thời vụ, làm được lại hảo có rắm dùng!

Gần đây, người này…

Bao nhiêu năm sau ngày nọ

Ta canh giữ ở an tĩnh trong nhà

Trong lúc lơ đãng

Lại nghĩ tới ngươi tới

Ngươi đâu?…

Tổng cảm thấy tiền lương phát tới tay trong nhà ở cái gì đều phải mua, đãi mua xong sinh hoạt cần thiết phẩm, dư lại hạ không nhiều lắm tiền, tưởng khao thưởng một chút chính mình, mua một kiện xiêm y hoặc tâm mộ mình lâu đồ vật, lại sợ còn lại nhật tử vạn nhất nơi đó cần dùng tiền làm sao bây giờ. Vì thế đối chính mình khắc nghiệt lên, còn khuyên giải an ủi lừa gạt chính mình, đãi tháng sau rồi nói sau!

Thật vất vả lại làm đầy một tháng, nghĩ lấy tiền lương nhật tử hôm nay tính, ngày mai mong, cuối cùng lại lãnh tiền. Thực bình thường thượng một chuyến siêu thị, tiền lương đi một nửa, có khi ta đối lão bà nói ta không dám thượng siêu thị, lão bà không thể nói siêu thị trừ phi không dính khói lửa phàm tục, công ty hiệu quả và lợi ích không tốt, tiền lương mấy năm không trướng…

Đoàn đội lãnh đạo cần phải có nghệ thuật tài hoa cùng cụ bị công tác năng lực cập chính xác xử thế phương pháp, đau đầu nhất tuy rằng đơn vị là tiểu đoàn thể, nhưng cánh rừng không lớn, lại cái gì “Điểu” đều có, đối phó những cái đó “Dưa vẹo táo nứt” bắt được bọn họ một lần sai liền “Đau tấu” một đốn, một này đây cảnh bắt chước làm theo, nhị làm cho bọn họ cảm thấy ngươi uy lực, không dám lại phóng túng.

Ở đối bất đồng trình tự văn hóa tố chất trình độ, tính cách không giống nhau cấp dưới mà ứng khác nhau đối đãi, không thể đối mỗi người tiến hành “Áp đặt” quản lý hình thức. Căn cứ chính mình ngày thường sở nắm giữ thủ hạ mỗi người tính cách đặc thù, phân biệt làm cho bọn họ đảm nhiệm tương ứng chức vụ, đối tố chất văn hóa cao, nhân sinh lịch duyệt phong phú,…