#千方百计促就业##教育小贴士#【@ 职场新人,小心“假试用”陷阱】有的用人单位超过法定上限约定长时间试用期,或者重复约定试用期;有的用人单位以试用期为由,支付工资低于当地政府规定的最低工资标准,或者不缴纳社会保险……关于试用期的陷阱套路,该如何防范、应对?戳链接一起学习→O@职场新人,小心“假试用”陷阱!看这篇不踩坑
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